Wir verbinden Methode, Technologie und Mensch.
Strategiearbeit, die nicht in der Schublade landet. Unser Ansatz kombiniert drei Säulen zu einem System, das wirkt.
Drei Säulen. Ein System.
Playbooks
Erprobte Formate für wiederkehrende strategische Herausforderungen. Jedes Playbook ist ein strukturierter Prozess mit klaren Ergebnissen — kein generisches Framework, sondern angepasst an die Realität von IT-Mittelständlern.
- — Strategy Sprint
- — Portfolio & Positionierung
- — Innovation System Sprint
- — Strategisches Managementsystem
Stratovate OS
Unsere AI-gestützte Plattform macht Strategie sichtbar und steuerbar. Von der Analyse über die Entscheidungsvorbereitung bis zum Tracking — alles an einem Ort. Kein weiteres Tool, sondern ein Steuerungssystem.
- — AI-gestützte Situationsanalyse
- — Entscheidungsvorbereitung
- — Fortschrittskontrolle
- — Strategische Dashboards
Expert Coaching
Strategiearbeit ist Menschenarbeit. Unsere Berater bringen Außenperspektive, stellen unbequeme Fragen und sorgen dafür, dass Alignment und Commitment im Führungsteam entstehen — nicht nur Folien.
- — Moderation & Prozessbegleitung
- — Sparring & Außenperspektive
- — Führungskräfte-Coaching
- — Befähigung & Wissenstransfer
Unsere Arbeitsprinzipien.
Fünf Überzeugungen, die jede Zusammenarbeit leiten.
Klarheit über Komplexität
Wir machen Komplexität handhabbar, statt sie zu feiern. Einfache Sprache, klare Ergebnisse, nachvollziehbare Entscheidungen.
Strategie ist Teamarbeit
Die besten Entscheidungen entstehen, wenn alle mitentscheiden. Euer Team erarbeitet die Strategie selbst — wir liefern Struktur, Außenperspektive und die unbequemen Fragen.
AI als Standard
Wir setzen AI ein, wo sie Mehrwert schafft — in der Analyse, in der Vorbereitung, im Tracking. Nicht als Schlagwort, sondern als Werkzeug.
Prozess statt Projekt
Strategie ist kein einmaliges Event. Wir bauen Systeme, die dauerhaft funktionieren — auch ohne uns.
Messung an Ergebnissen
Jedes Format hat definierte Ergebnisse. Wir messen uns an dem, was am Ende steht — nicht an der Anzahl der Workshops.
So arbeiten wir zusammen.
Vom ersten Kontakt bis zum eigenständigen Steuern — in sechs Schritten.
Kennenlernen
15-30 Minuten unverbindliches Gespräch. Wir verstehen eure Situation und prüfen, ob wir der richtige Partner sind.
Vertiefungsgespräch
60-120 Minuten Situationsanalyse. Wir identifizieren das passende Playbook und definieren den Umfang.
Begleitungsvorschlag
Ihr erhaltet einen klaren Vorschlag mit Zielen, Ablauf, Ergebnissen und Investment. Keine Überraschungen.
Angebot & Kick-off
Nach Zusage starten wir mit einem Kick-off. Wir setzen den Rahmen, klären Rollen und legen die Meilensteine fest.
Durchführung
Workshops, Sprints und Coaching-Sessions. Euer Team erarbeitet Ergebnisse — wir moderieren, hinterfragen und dokumentieren.
Übergabe & Befähigung
Ergebnisse sichern, Wissenstransfer abschließen. Euer Team steuert eigenständig weiter — mit den richtigen Werkzeugen und Strukturen.
Bereit für strategische Klarheit?
Der erste Schritt ist ein Gespräch. Unverbindlich — aber mit klarem Ziel.